女性在勞動力市場上的地位與男性存在顯著差異是一個長期存在的問題，在當今低生育率情況下更不容小覷。
2023年諾貝爾經濟學獎得主Claudia Goldin指出，勞動力市場上的性別平等，在很大程度上取決于家庭內部的分工與平等。新冠疫情作為一場突如其來的外部沖擊，不僅引發了全球公共健康問題，還造成全球性經濟衰退。為應對外來生存和經濟壓力，兩性在家庭中的地位又會發生哪些變化？
疫情因素為我們觀察兩性在家庭和職場中的地位變化提供了獨特視角。
新冠疫情加劇職場“女性衰退”，且仍在擴大
專欄作家 張丹丹 特約作者 劉雅玄 趙一泠
2024年04月03日 10:49
在特殊時期，職場媽媽承擔了家庭更多的責任、更大的就業沖擊，也經歷了更嚴重的心理創傷。不僅如此，疫情結束后勞動力市場的性別差距仍呈擴大趨勢
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- 2022年4月1日，一位女士戴著口罩，在呼和浩特市圖書館內閱覽圖書。研究發現新冠疫情加劇了中國勞動力市場上的性別收入差距。圖：劉文華/中新社/視覺中國
責任編輯：張帆 | 版面編輯：汪蘇
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