【財新網】（記者 屈慧）時隔十個月，萬科再度調整開發業務的組織架構。6月23日，萬科宣布將原來的五大區域劃分調整為七大區域，研究與開發專業公會改組為開發經營中心，人員匹配調整。

　　萬科開發業務的組織架構主要按地域劃分。此前很長一段時間內，萬科都維持著南方、上海、北方、中西部四個區域事業集團（BG）的穩定結構。2020年8月，新劃分出了西北區域事業集團。此次萬科在內部會議上宣布，事業集團的格局進一步裂變成北京、東北、華中、南方、上海、西南和西北七個區域。

　　原北方區域劃分成了東北和北京兩部分，原中西部裂變成了華中和西南區域。原北方區域合伙人盧冰承襲了北京區域首席合伙人，東北區域則由原沈陽公司首席合伙人林曈擔任。原中西部區域首席合伙人李嵬承襲了西南區域的首席合伙人，華中區域首席合伙人則由原武漢首席合伙人蔡平擔任。其余三大區域的一把手保持不變，原屬于南方區域的湖南公司劃到了華中區域。