發(fā)布時(shí)間：2015-09-22

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【財(cái)新網(wǎng)】（記者 單玉曉 見習(xí)記者 林子楨）法官責(zé)任制改革撥開云霧。9月21日，最高法院發(fā)布《關(guān)于完善人民法院司法責(zé)任制的若干意見》（下稱“《意見》”），明確法官應(yīng)對(duì)其履行審判職責(zé)的行為承擔(dān)責(zé)任，在

發(fā)布時(shí)間：2015-09-10

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判、由裁判者負(fù)責(zé)”是司法責(zé)任制邏輯所在。法官責(zé)任制首先應(yīng)制定“權(quán)力清單”，包括怎樣讓合議庭獨(dú)立、審判委員會(huì)如何改革、如何劃分院長和庭長的權(quán)力界限等，“其次再說如何追責(zé)”。?? 陳光中表示，制定“權(quán)力清

發(fā)布時(shí)間：2015-07-22

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高檢察院也相繼就各自起草的司法責(zé)任制改革文件征求專家意見。 陳光中說，“讓審理者裁判、由裁判者負(fù)責(zé)”是司法責(zé)任制的邏輯所在，應(yīng)做到“權(quán)大責(zé)任大，權(quán)少責(zé)任少，同時(shí)要遵守司法規(guī)律”。 談到法官責(zé)任制時(shí)，陳

發(fā)布時(shí)間：2015-07-21

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行司法人員分類管理，即法官員額制改革，而筆者認(rèn)為，法官和其他司法輔助人員最重大的區(qū)別就應(yīng)該體現(xiàn)在工資待遇上，如果工資待遇上沒有區(qū)別，分類也就失去了意義。實(shí)行主審法官責(zé)任制，如果責(zé)任增加了，工資待遇沒變

發(fā)布時(shí)間：2015-07-21

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也就失去了意義。實(shí)行主審法官責(zé)任制，如果責(zé)任增加了，工資待遇沒變，就違反了權(quán)利義務(wù)一致性的原則，法官為案件負(fù)責(zé)的動(dòng)力也就減弱了。 從這一點(diǎn)看，我們應(yīng)該以更加理性的眼光看待法官。有的人在工作崗位上犯了錯(cuò)

發(fā)布時(shí)間：2014-10-22

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應(yīng)的職權(quán)，又落實(shí)法官、檢察官的辦案責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督制約。推行主審法官責(zé)任制、合議庭辦案責(zé)任制、檢察官辦案責(zé)任制，打破層層審批的行政化做法，“讓審理者裁判，由裁判者負(fù)責(zé)”。加大司法公開力度，生效裁判文書上

發(fā)布時(shí)間：2014-09-09

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制改革先行試點(diǎn)，于今年下半年漸次推開。 完善司法責(zé)任制，既賦予法官、檢察官相應(yīng)的職權(quán)，又落實(shí)法官、檢察官的辦案責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督制約。推行主審法官責(zé)任制、合議庭辦案責(zé)任制、檢察官辦案責(zé)任制，打破層層審批的

發(fā)布時(shí)間：2014-06-24

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